Prevention Supervisor, Development and Strategic Initiatives (WMS2/DBHR)

Опис

Надзвичайний керівник, Розвиток та стратегічні ініціативи (WMS2/DBHR)

71058874

Законодавство також затвердило 2% загальний зросток заробітної плати для всіх співробітників держави, діючий з 1 липня 2026 року.

Ця позиція Надзвичайного керівника допомагає формувати загальнонаціональні політики охорони здоров'я, безпосередньо боротися з опіумною епідемією та керувати критичними заходами з профілактики психічних захворювань та використання дрог. Ви керуватимете Планом профілактики у Washington State, відповідальність за який буде на навантаження більш ніж 25 державних агентств, які зобов'язані виконувати завдання, що формують і сприяють здоровому способу життя. Ця позиція надає високопрофільну, значущу роботу, яка підтримує державні та місцеві ініціативи. Ми шукаємо людину, яка захоплена підтриманням здоров'я та добробуту, публічною службою та співпрацею!

Усі співробітники HCA застосовуватимуть призначення еквіті до своєї роботи, що може включати, але не обмежується, всіма аналізами основної діяльності та процесів.

Про відділ:

Місія Державного відділу психічного здоров'я та відновлення (DBHR) полягає в перетворенні життя, підтримуючи стійке відновлення, незалежність та добробут через профілактику застосування дрог та підтримку підходів до підтримки психічного здоров'я. DBHR надає підтримку для послуг з застосування дрог, психічного здоров'я та проблем гемблювання. Програми профілняції та лікування застосування дрог сприяють стратегіям, які підтримують здоровий спосіб життя, запобігаючи неправильному використанню алкоголю, тютюну та інших дрог, а також підтримують відновлення від застосування дрог.

Про позицію:

Ця позиція відповідає за управління та нагляд за загальнонаціональною політикою профілактики та підтримки психічного здоров'я; бюджетом понад 15 мільйонів доларів; 4 основним ініціативами та 15 програмами та проектами; кількома федеральними, національними та державними партнерами та співпрацями; та виступає як контактна особа та експерт з питань профілактики застосування дрог та підтримки психічного здоров'я для відділу з питань профілактики застосування дрог та підтримки психічного здоров'я, федераційних грантів з профілактики та розвитку робочої сили. Ця позиція знаходиться в розділі профілактики застосування дрог та підтримки психічного здоров'я (розділ профілактики застосування дрог та підтримки психічного здоров'я) в Державному відділі психічного здоров'я та відновлення.

Ця позиція має можливість працювати з дистанції, але часто вимагає відвідування місця роботи для виконання потреб підприємства.Часткове подорожі може бути вимаганням для зустрічей з клієнтами або партнерами, ведення справ, або участь у або надання тренінгів та/або конференцій.Загальне призначене місце роботи усіх позицій Державної авторитету охорони здоров'я (HCA) – як на місці, так і з дистанції – знаходиться в межах штату Вашингтон. Ця позиція звітує про Олімпію, штат Вашингтон. Частота відвідування місця роботи може змінюватися в залежності від потреб підприємства та операційних потреб. Усі співробітники агентства обов'язково повинні відвідувати місце роботи в Олімпії на перший і останній день роботи для отримання та повернення державного обладнання, незалежно від статусу або місця роботи з дистанції. 

Обов'язки

Найважливіше, що ви зробите:

• Планувати, керувати, організовувати та керувати роботою розділу профілактики застосування дрог та підтримки психічного здоров'я, розвиток та стратегічні ініціативи. Забезпечувати відповідне та оптимальне використання ресурсів організації та підвищувати ефективність співробітників та їх професійний ріст через своєчасні оцінки. Підтримувати ефективну комунікацію по всій організації. Підтримувати найвищі стандарти особистого, професійного та етичного поведінки та підтримувати цілі держави щодо різноманітного робочого середовища.
• Виконувати 5-річний міжагентський державний план профілактики застосування дрог та підтримки психічного здоров'я, розроблений у рамках гранту Державного підсилення профілактики.
• Забезпечувати ефективні та ефективні політики профілактики застосування дрог та підтримки психічного здоров'я через розробку даних-орієнтованих ресурсів та оцінок потреб, вибору програм на основі доказів, оцінки, управління інформацією та процесів розвитку робочої сили. 
• Керуйте розробкою та управлінням федеральних заяв на гранти.
• Надіймайте та координуйте всі пов'язані політики та діяльність щодо федерального гранту Partnerships for Success (PFS) ($1.2M), SPF-Rx ($386K) та гранту на відповідь на опіум на рівні штату ($6.3M). 
• Відповідальний за гранти в розмірі мільонів доларів та всі аспекти координації та управління грантами. 
• Відповідальний за керування розробкою та виконанням плану розвитку професійної громади та навчання для профілактики використання психотропних речовин на рівні штату та пов'язаних з ним звітів.
• Укладати умови договорів на основі досягнень. Розробляти описи роботи та текст договорів для реалізації послуг профілактики. 
• Керувати та управління всіма аспектами розробки та витрат бюджету за рахунок підрядників. 

Вимоги

Обов’язкові вимоги:

Кандидати, які відповідатимуть одній з наступних критеріїв:

Варіант 1: 

• Магістратура з громадської політики та управління, профілактики, громадського здоров’я, освіти з громадського здоров’я, соціальних послуг, соціальних наук, комунікацій або пов’язаної галузі.
• Чотири (4) роки професійного досвіду у сфері психічного здоров’я.

Варіант 2:

• Бакалаврська ступінь з громадської політики та управління, профілактики, громадського здоров’я, освіти з громадського здоров’я, соціальних послуг, соціальних наук, комунікацій або пов’язаної галузі.
• Шість (6) років професійного досвіду у сфері психічного здоров’я.

Варіант 3: 

• Дванадцять (10) років професійного досвіду у сфері психічного здоров’я.

Обов’язкові компетенції:

• Здатність діяти для навчання та росту.
• Здатність діяти для виконання потреб інших.
• Поточна сертифікація як професійний спеціаліст з профілактики в Washington State або еквівалентне статусу, як визнано національним органом акредитації, або здатність та план отримати сертифікацію протягом трьох місяців після прийняття на роботу. 
• Мінімум чотири (4) роки досвіду в профілактиці застосування психоактивних речовин та підтримці психічного здоров'я та пов'язаних галузях. 
• Три (3) роки досвіду керівництва працівниками, підрядниками та добровольцями. 
• Два (2) роки досвіду в бюджетуванні, управлінні проектами та стратегічному плануванні, яке включає: проектування та впровадження програм, а також розуміння та оцінку даних. 
• Знання останніх досліджень та розвитку в практиці профілактики застосування психоактивних речовин, включаючи стратегічний фреймворк профілактики, та здатність пояснити ці розвитки іншим. 
• Демонстрація навичок надання навчання та технічної допомоги культурно різноманітним групам на теми профілактики та підтримки здоров'я, включаючи розвиток коаліцій, організацію громади, принципи та кращі практики профілняції застосування психоактивних речовин, планування та впровадження програм, а також оцінку програм. 
• Здатність керувати малими та великими групами в стратегічному плануванні на основі громадських ініціатив. 
• Здатність створювати зв'язки з стратегічними партнерами, наприклад, державними органами, некомерційними організаціями, школами, бізнесом та громадянськими спільнотами. 
• Досвід успішної роботи з громадськими ініціативами з профілактики. 
• Знання доказових стратегій профілактики середовища, які можуть впливати на вживання алкоголю та наркотиків молоді в громадах. 
• Досвід у розробці та наданні навчань, що враховують стилі навчання дорослих. 
• Здатність ефективно та професійно говорити перед різноманітними аудиторіями. 
• Досвід у переговорах та управлінні договорами на основі виконання завдань. 
• Здатність писати чіткі, лаконічні та граматично правильні листи, звіти та інші форми комунікації. 
• Високі навички організації та виконання кількох завдань одночасно. 
• Досвід роботи самостійно, а також як ефективний член команди. 
• Високі навички особистої комунікації. 
• Середній рівень володіння продуктами MS Office, включаючи Word, Outlook та Excel. 

Вимоги, які перевага:

• Досвід роботи з різноманітними спільнотами. 
• Успішне виконання навчання за профілію спеціаліста з профілактики використання психотропних речовин (SAPST) або навчання з профілію спеціаліста з профілактики використання психотропних речовин у Вашингтоні (WA-SAPST). 
• Досвід розробки навчальних програм використанням технологій для дистанційного навчання та особистого контакту. 
• Досвід написання та редагування грантів. 
• Досвід надання технічної допомоги місцевим спільнотам у плануванні профілактики застосування психотропних речовин, вибору програм на основі наукових доказів та оцінки їх ефективності. 
• Досвід аналізу законодавства. 
• Досвняд розробки та управління конкурентними закупівлями. 
• Доповнені навички у програмах MS Office. 

Як подати заявку:

Увага: лише кандидати, які відображають мінімальні вимоги на своїй профільній сторінці в NEOGOV, будуть розглянуті. Не виконання інструкцій щодо подання заявки нижче може призвести до відхилення. Щоб подати заявку на цю посаду, ви повинні виконати свою профільну сторінку, яка включає три професійні рекомендації, та прикріпити окремими файлами:

• A лист уваги який конкретно вказує, як ви відповідаєте вимогам до цієї посади
• Поточний резюме 

Щоб скористатися перевагою учасника військової служби, виконайте наступні дії:

• Додайте копію свого документу DD214 (довгий формат, член 4), NGB 22 або письма USDVA про підтвердження військової служби. 
• Будь ласка, приховуйте будь-які дані особистої ідентифікації (PII), такі як номер соціального страхування. Вкажіть своє ім'я, як воно зазначене в вашому заяві на careers.wa.gov. 

Додаткова інформація

Про HCA: 

Функціонуючи як найбільший покупець охорони здоров'я та авторитет зі здравоохраненням у галузі психічного здоров'я, Державна авторитетна установа з охорони здоров'я штату Вашингтон (HCA) є лідером у забезпеченні можливості для мешканців Вашингтону бути якнайздоровішими.

Три основні напрями нашої діяльності: Apple Health (Medicaid); програми Публічної установи з соціальних гарантій (PEBB) та Шкільних працівників з соціальними гарантіями (SEBB); та психічне здоров'я та відновлення. Під цими напрямами HCA придбала охорону здоров'я, включаючи лікування психічного здоров'я для більш ніж 2,7 мільйонів мешканців Вашингтону, та надає підтримку з профілактики, кризового відчуття та відновлення психічного здоров'я для всіх мешканців Вашингтону.

Що ми вам запропонуємо:

• Важлива робота з дружелюбними колегами, які ставляться з увагою до тих, кого служать Голоси HCA
• Чітка місія установи, яка керує нашою діяльністю та спрямована на особу Місія, Видіння та Цінності HCA
• Здоровий баланс роботи та життя, включаючи альтернативні/гнучкі графіки роботи та можливість віддаленої роботи.
• Великий загальний пакет компенсацій та соціальних гарантій Пільги штатної влади Вашингтону
• Безпечне, приємне робоче місце в зручному місці з ресторанами та магазинами поблизу. 
• І безкоштовне паркінг! 

Примітки:

Перед прийняттям нового працівника буде проведено дослідження з відкриттям історії кримінального минулого. Інформація з дослідження не обов’язково призведе до відмови в прийнятті на роботу.

HCA є рівноправним роботодавцем. Ми цінуємо важливість створення середовища, в якому всі працівники можуть відчути себе поваженими, включеними та впевненими, щоб приносити унікальні ідеї до установи. HCA має п'ять груп робітників (ERGs). ERGs - це добровольні групи, які керуються працівниками, і їхній метою є створення різноманітного, включного робочого середовища, що відповідає місії HCA. Наші зусилля щодо різноманітності та включення включають прийняття різних культур, походжень та поглядів, створення зростання та розвитку на роботі. Дослідження показали, що жінки, національні меншини, а також особи з інвалідністю менш ймовірно будуть подавати заявки на роботу, якщо вони не відчувають, що відповідають кожній кваліфікації, як описано в описі роботи. Особи старші 40 років, інваліди та ветерани Вітчизняної війни, а також люди з усіма орієнтаціями статі та ідентичностями також залучені до подання заявок. Якщо у вас є питання щодо вимог до кваліфікації або того, як ваш досвід пов'язаний з ними, зверніться до нас за телефоном: HCAjobs@hca.wa.govЛюди з умовами доступності, які потребують допомоги під час процесу реєстрації, або ті, хто потребує цього оголошення у вигляді альтернативного формату, можуть звернутися до Ангелік Маттівс за адресою Angelic.Matthews@HCA.WA.Gov

Державна адміністрація охорони здоров'я штату Вашингтон (HCA) є працедавцем E-Verify. Усі кандидати, які мають законне право працювати в США, зобов’язані подавати заявки.

E-Verify® є зареєстрованою торговою маркою Управління з безпеки національних кордонів США.

Підпишіться на нашу щотижневу новину щоб отримувати список нових оголошень про роботу в HCA.