СІЕТЛ — Після підписання нового трудового договору поліція Сіетла очікує значне підвищення зарплати.
Угода також розчищає шлях для розширення спеціалізованої групи реагування, яка займається проблемами, пов’язаними з наркоманією та психічними кризами. У свою чергу поліція погодилася на нові заходи притягнення до відповідальності, які, за словами керівництва міста, допоможуть краще боротися з неправомірною поведінкою офіцерів.
У сукупності мер Сіетла Брюс Гаррелл назвав це великою перемогою для громади, пропонуючи шлях для нарощування поліцейських сил, а також інвестування в реагування поза поліцією на низькі, некримінальні дзвінки щодо здоров’я та кризи.
«Це добре для всіх, для всіх постраждалих у нашому місті, а також значно посилює відповідальність поліції», — сказав Харрелл під час прес-конференції в середу.
Ерін Гудман, виконавчий директор SODO Business Improvement Area, сказала, що її члени часто страждають не лише від майнових злочинів, а й від наслідків таборів для бездомних, де люди, які там живуть, часто борються зі зловживанням наркотиками та психічними захворюваннями.
«У минулому єдине місце, куди можна було дзвонити, — це поліція», — сказав Гудмен. «Тепер у нас є інший варіант».
Іншим варіантом є команда реагування та залучення за підтримки громади, або CARE, група неозброєних цивільних служб реагування, які спеціалізуються на проблемах психічного здоров’я та залежності, але також навчені виконувати більш загальні перевірки добробуту.
«Завдання респондентів CARE — по суті, взаємодіяти з тими, хто втратив надію, тими, хто іноді не відв’язаний від реальності, тими, хто майже втрачений через жорстокі цикли залежності», — сказала керівник CARE Емі Барден.
CARE було обмежено двома десятками служб реагування через попередні угоди міста з Гільдією поліцейських Сіетла. Новий трудовий договір, укладений із профспілкою, тепер скасовує ці обмеження, дозволяючи CARE розширюватися по всьому місту та направлятися на виклики без озброєного супроводу поліції Сіетла.
ТАКОЖ ДИВІТЬСЯ: Мер Сіетла Харрелл оголошує про розширення команди CARE з громадської безпеки
В обмін на це поліцейська профспілка забезпечила значне підвищення заробітної плати офіцерам із новобранцями, починаючи від 118 000 доларів на рік. Підвищення діють заднім числом до 2024 року та представляють збільшення майже на 13%, якщо підсумувати всі підвищення до 2026 року.
«Ця угода модернізує наші зарплати та зберігає пільги на високому рівні, щоб ми могли підтримувати добре укомплектований поліцейський департамент», — сказав начальник поліції Сіетла Шон Барнс. «Коли офіцери відчувають, що їх цінують і оснащені, вони можуть краще надавати рівень обслуговування, рівень обслуговування, якого очікує наша спільнота і якого наша спільнота заслуговує.
Контракт з поліцейськими також передбачає кілька нових заходів відповідальності, включаючи спрощений 180-денний графік розгляду скарг на поліцейських. У SPD також буде передбачений процес для керівників, які будуть розглядати незначні проблеми з продуктивністю або неналежною поведінкою, а потім накладати дисциплінарні стягнення. Інше положення передбачає участь цивільних осіб у розслідуванні офіцерів у справах про можливе звільнення.
«Надзвичайно важливо, щоб у найсерйозніших дисциплінарних справах працювали цивільні», – сказав мер.
Будь-яка значна реформа арбітражу не включена в контракт. Арбітри іноді скасовували дисциплінарні рішення, винесені начальником поліції.
Ця трудова угода дає CARE свободу розширюватися по всьому місту та спиратися на 6800 реакцій на кризові виклики з моменту її запуску два роки тому. Барден сказав, що 40% людей, з якими зв’язалися, погодилися на направлення до служб, що в деяких випадках включає лікування. Барден назвав роботу складною та повною викликів, щоб завоювати довіру людей, яким вони намагаються допомогти.
«Наші дзвінки не вирішуються арештом, записом до в’язниці або простим зверненням до відділення невідкладної допомоги», — сказав Барден.
Хоча виплати поліції значні, Джон Шоулз, президент і головний виконавчий директор Асоціації центру Сіетла, сподівається, що вони покращать набір і утримання, щоб відновити поліцію.
Ми вітаємо мера Гаррелла за те, що він уклав колективну угоду, яка приведе більше офіцерів до Департаменту поліції Сіетла та ефективніше використає необхідну роботу департаменту CARE”, – сказав Шоулз у заяві. “Ми закликаємо міську раду Сіетла ратифікувати цей контракт. Начальник Емі Барден і команда CARE вирішують важливий попит у нашій громаді, який є належним реагуванням громадської безпеки на людей, які потребують допомоги на вулицях. Ми вдячні меру Гарреллу за вкладення коштів у цей підхід. Масштаби цієї кризи вимагають додаткових ресурсів, щоб CARE міг задовольнити поточні потреби та досягти успішних результатів у наданні людям допомоги, якої вони вкрай потребують. Ці додаткові інвестиції в громадську безпеку доповнюють наші зусилля зі створення здорового та жвавого центру міста для всіх.
Гудмен сказала, що власники бізнесу, яких вона представляє в SODO, також прагнуть побачити позитивні зміни в громадській безпеці.
«Я з нетерпінням чекаю на розширення команди CARE і збільшення кількості людей, які залишаються…
поділитися в твіттері: Зарплата поліції нові умови